PRESENT - Caritas Vrijwilligerswerk

Wij verwachten van jou...

• Dat je oog hebt voor de mens achter de zieke, de oudere of de persoon met een handicap
  
• Dat je een info-vormingssessie volgt
  
• Dat je je engageert om je regelmatig in te zetten
  
• Dat je 17 of ouder bent (voor een engagement bij Joka is de minimumleeftijd 16)

Stappen

Vooraf

We geven hier in grote lijnen neer welke stappen je neemt van kandidaat-vrijwilliger tot vrijwilliger. Heel minutieus hierop ingaan gaat echter niet aangezien er heel wat verschillen zijn tussen de voorzieningen en/of de afdelingen of diensten.

Keuze voorziening en/of afdeling of dienst

Present is actief in een 150-tal voorzieningen in Vlaanderen en Brussel. Deze voorzieningen zijn voornamelijk:

• ouderenvoorzieningen (rusthuizen, RVT's, dagverzorgingscentra);
  
• algemene ziekenhuizen;
  
• palliatieve eenheden;
  
• voorzieningen voor psychiatrisch patiënten (psychiatrische ziekenhuizen, projecten beschut wonen);
  
• en voorzieningen voor personen met een handicap.
  

Het komt er dus in de eerste plaats op aan een keuze te maken van de voorziening waarin je je wenst te engageren. Meestal zijn de plaats van de voorziening en de doelgroep van de voorziening de belangrijkste factoren die die keuze sturen. Daarom hebben we op deze website een volledig overzicht van alle voorzieningen waar we mee samenwerken, zie: 'Waar?' Je kan voor jezelf uitmaken waar je je wenst in te zetten voor de bewoners, de patiënten of de cliënten. Als je die keuze moeilijk kan maken, aarzel dan niet om ons te contacteren. Onder 'wie is wie' vind je onze contactpersonen en hun coördinaten. Dan zoeken wij samen met jou naar een voorziening en brengen je in contact met de plaatselijke verantwoordelijke...

Contact opnemen met de vrijwilligersverantwoordelijke

...Je kan ook rechtstreeks contact opnemen met de voorziening. In het overzicht onder 'Waar?' vind je van elke voorziening de gegevens van de persoon die er zich ontfermt over de vrijwilligerswerking: de vrijwilligersverantwoordelijke. Deze persoon kan je meestal het beste helpen met jouw praktische vragen. Hij/Zij is immers het beste op de hoogte van de werking van de voorziening en de vrijwilligers, weet welke taken je er kan opnemen, welke praktische afspraken gemaakt moeten worden, wat de voorziening zelf van de vrijwilligers verwacht....

Je kan met hem/haar een afspraak maken om eens kennis te maken...

Kennismaking, selectiegesprek, vrijwilligersovereenkomst en praktische afspraken

• Kennismaking
  Tijdens een kennismakingsgesprek met de vrijwilligersverantwoordelijke leer je mekaar kennen, leer je de voorziening kennen, krijg je informatie over de vrijwilligerswerking...
  Een eerste kennismaking kan ook gebeuren tijdens een van de info-vormingssessies die we organiseren (zie 'Informatie'). Nadien zal je alsnog eens samen met de verantwoordelijke het een en ander overlopen.
• Selectiegesprek
  In sommige gevallen volgt er een selectiegesprek, bijvoorbeeld voor vrijwilligerswerk op een palliatieve eenheid. Daarin wordt o.a. gepeild naar jouw motivatie.
• Praktische afspraken
  Je zal ook enkele praktische afspraken maken rond bijvoorbeeld: het dragen van een schort/badge (ziekenhuis), de eventuele maaltijd in de voorziening, het tijdstip van jouw engagement, bij wie je voor wat terecht kan, welke taken je opneemt en waarmee je daarbij rekening moet houden, enzovoort.
• Eventuele administratieve formaliteiten
  In sommige gevallen moeten er enkele administratieve formaliteiten worden vervuld. Deze zijn niet door ons of de voorziening opgelegd, maar wel door de overheid. Voor geen problemen te krijgen met een bepaalde uitkering, kan je dus best eens nagaan of je niet bepaalde formaliteiten dient te vervullen. Je kan dit vragen aan de verantwoordelijke of je kan ook contact opnemen met ons (zie 'Contact').
  Twee voorbeeld:
  • Werklozen moeten in de meeste gevallen een aanvraag indienen bij de RVA.
    
  • Mensen die een mutualiteitsuitkering krijgen, moeten toelating krijgen van de controlerende geneesheer van het ziekenfonds.
• Vrijwilligersovereenkomst
  Present sluit een overeenkomst af met de vrijwilliger. Deze moet je vooral opvatten als een morele verbintenis om een aantal afspraken na te komen (voor beide partijen). Ze heeft ook belang als bewijsstuk voor de verzekering die we voor jou afsluiten.

Vorming en ander aanbod van Present

Voor je start, kan je best deelnemen aan een info-vormingssessie rond de basishouding van een vrijwilliger. Meer info hierover onder 'Vorming'. Daar vertellen we je ook aan welke andere vormingen en opleidingen je gratis kan deelnemen eens je aan de slag bent.

Een overzicht van hetgeen je van ons mag verwachten, vind je onder 'Aanbod'.

Eventueel oriënterings- of evaluatiegesprek

In sommige gevallen is er na een aantal maanden of weken een oriënterings- of evaluatiegesprek. Zo'n gesprek is er o.a. om bij te sturen als het nodig is, om nieuwe afspraken te maken, om de gemaakte afspraken te bevestigen, enzovoort.